工商管理教研室开展人培方案企业调研

为更好地推动2021届人才培养方案修订工作顺利开展，提高学生教学质量，加强专业知识技能培养与企业用人需求有机结合，1月12日，工商教研室代表实地调研永川吉之汇、长城汽车、新道科技等企业，双方就深化校企合作展开交流。

吉之汇公司唐总、李总一对一认真解答大工商专业师生提出的问题

通过调研发现，当前商贸企业、制造业企业、教育技术服务业等对大工商类专业的学生知识技能提出共同诉求与建议：一是提高通用技能，包括沟通能力、表达能力、逻辑能力、察言观色能力、四个应变能力、持续学习能力、逻辑思维能力、应变能力及常用办公软件的使用、商务礼仪等；二是提升专业领域理论知识的学习，丰富知识储备，强化理论与实践的结合；三是加强忠诚度培养，在大学期间了解社会现状，适当降低工资期望值，重视个人成长的机会；四是培养数智思维，通过对数据采集、挖掘与分析，提升科学决策与数据可视化的理解运用，提高对大数据的敏感度。

长城汽车马总监等与调研团队合影

通过本次调研，加强了专业与企业的交流合作，掌握企业的用人需求，拓宽就业市场，听取企业对大工商专业建设、人才培养的建议，有利于专业更好地开展人才培养方案的修订，培养符合地区经济发展的应用型人才。

新道科技公司徐总、张总等与调研团队合影

文/徐杨、唐红

图/余东霖、杨兴渝